تعداد نشریات | 161 |
تعداد شمارهها | 6,498 |
تعداد مقالات | 70,233 |
تعداد مشاهده مقاله | 123,450,894 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 96,676,941 |
1. | اثر مدل شخصیتی هگزاکو و رهبری تحولآفرین بر جانشینپروری با نقش میانجی نگرش شغلی پروتئین (مورد مطالعه: کمیته امداد امام خمینی(ره) استان کردستان) | |||
مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده ، انتشار آنلاین از تاریخ 19 دی 1402 | ||||
محمد جلالی؛ حجت وحدتی؛ محمد حکاک؛ رضا سپهوند | ||||
2. | ارائه الگوی تأثیر استراتژی فروش و بازاریابی بر عملکرد فروش | |||
دوره 5، شماره 1، 1392، صفحه 61-84 | ||||
زهره دهدشتی شاهرخ؛ امیرحسین پورحسینی | ||||
3. | ارتباط بین هوش عاطفی با سبک رهبری تحولآفرین مدیران ادارات ورزش و جوانان استان قم | |||
دوره 9، شماره 2، شهریور 1396، صفحه 243-258 | ||||
مرتضی پایمزد؛ میرحسن سیدعامری؛ علی اصغر نوری | ||||
4. | ارتباط میان رهبری تحولآفرین، بازاریابی داخلی و گرایش کارآفرینانه (مورد مطالعه: شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب) | |||
دوره 8، شماره 3، مهر 1394، صفحه 571-590 | ||||
مرتضی اکبری؛ صاحب ایمانی؛ مهدی قباد نژاد؛ رحیم رحیمی | ||||
5. | بررسی رابطة رهبری تحولآفرین و رفتار شهروندی سازمانی، با توجه به نقش مداخلهگر توانمندسازی کارکنان | |||
دوره 6، شماره 4، دی 1393، صفحه 769-789 | ||||
یاسین طاهری؛ جیران محمدی؛ سعید جعفری نیا | ||||
6. | بررسی رابطه رهبری تحولآفرین با رفتار مدنی سازمانی در کتابخانههای دانشگاه تهران | |||
دوره 45، شماره 3، آبان 1390، صفحه 39-62 | ||||
علی شعبانی؛ حسین تقوی قرهبلاغ | ||||
7. | بررسی رابطه رهبری تحول آفرین و رفتار شهروندی سازمانی با تاکید بر نقش انگیزه خدمات عمومی و شفافیت اهداف | |||
دوره 15، شماره 1، فروردین 1396، صفحه 93-116 | ||||
سامره شجاعی؛ پرویز خلیلی | ||||
8. | بررسی رابطۀ بین سبک رهبری تحول آفرین با بهبود کیفیت آموزش عالی کشاورزی (مورد مطالعه: پردیس کشاورزی و منابع طبیعی دانشگاه تهران) | |||
دوره 46، شماره 2، تیر 1394، صفحه 255-265 | ||||
ولی اله سارانی؛ یوسف حجازی؛ سید محمود حسینی؛ احمد رضوانفر | ||||
9. | تأثیر سبک رهبری مدیر حسابرسی بر اثربخشی حسابرسی داخلی | |||
دوره 30، شماره 2، 1402، صفحه 291-313 | ||||
مجتبی صفیپور افشار؛ احمدصادق سلطانی نژاد؛ ابراهیم سلطانی نژاد | ||||
10. | تبیین نقش سبک رهبری تحول آفرین در فرهنگ سازمانی | |||
دوره 14، شماره 2، تیر 1395، صفحه 499-519 | ||||
حسین صمدی میارکلایی؛ حمزه صمدی میارکلائی؛ حسنعلی آقاجانی | ||||
11. | تدوین الگوی توسعه رهبری تحولآفرین در دانشگاههای کشوردر راستای تعدیل بیگانگی شغلی ) مورد مطالعه: دانشگاه پیامنور ( | |||
دوره 3، شماره 8، دی 1390، صفحه 19-38 | ||||
محمد سعید تسلیمی؛ عباس بازرگان؛ محمد موسیخانی؛ حسن الوداری | ||||
12. | رابطه سبک های رهبری تحول آفرین - تبادلی و رفتار شهروندی سازمانی در سازمان تربیت بدنی جمهوری اسلامی ایران | |||
دوره 3، شماره 8، فروردین 1390 | ||||
محمدرضا مرادی؛ مهرزاد حمیدی؛ سیدنصرا... سجادی؛ اکرم جعفری؛ جواد مرادی چالشتری | ||||
13. | نقش سرمایۀ اجتماعی و رهبری تحولآفرین در ارتقای عملکرد نوآوری بنگاه | |||
دوره 2، شماره 4، دی 1394، صفحه 497-519 | ||||
مرتضی سلطانی؛ علیرضا کاملی؛ فرشید خمویی | ||||
14. | نقش میانجی توانمندسازی روانشناختی در تبیین ارتباط رهبری تحولآفرین و درگیری شغلی کارکنان | |||
دوره 14، شماره 3، مهر 1395، صفحه 883-907 | ||||
رفیق حسنی؛ معصومه توکلی؛ خلیل زندی | ||||
|