پیوندهای مفید
اخبار و اعلانات
آمار
| تعداد نشریات | 161 |
| تعداد شماره‌ها | 6,572 |
| تعداد مقالات | 71,028 |
| تعداد مشاهده مقاله | 125,499,356 |
| تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 98,761,845 |
بررسی رابطه بین هوش عاطفی و رهبری تحول آفرین | ||
| فصلنامه دانش مدیریت (منتشر نمی شود) | ||
| مقاله 3، دوره 18، شماره 3 - شماره پیاپی 1728، شهریور 1384 اصل مقاله (263.04 K) | ||
| نویسندگان | ||
| حسن عابدی جعفری؛ محمد مرادی* | ||
| چکیده | ||
| در این پژوهش که با هدف بررسی ارتباط بین هوش عاطفی و رهبری تحول آفرین، انجام گرفت میزان هوش عاطفی 33 نفر از مدیران یک شرکت تولیدی با استفاده از پرسش‌نامه سنجیده شد و سبک رهبری تحول آفرین آن‌ها با استفاده از پرسش‌نامه چند عاملی رهبری، مورد بررسی قرار گرفت. نتایج به دست آمده حاکی از وجود رابطه‌ای قوی میان دو متغیر (01., p < 0/76 r =) است. هم‌چنین تحلیل رگرسیون چندگانه به روش گام به گام نیز نشان داد که از میان عناصر پنج‌گانه هوش عاطفی سه جزء همدلی، خودآگاهی و انگیزش قادر به توضیح 78درصد تغییرات در رهبری تحول آفرین هستند. | ||
| کلیدواژه‌ها | ||
| آزمون هوش عاطفی؛ پرسش نامه چند عاملی رهبری؛ رهبری تحول آفرین؛ مدل‌های مختلف هوش عاطفی؛ هوش عاطفی | ||
| عنوان مقاله [English] | ||
| - | ||
| چکیده [English] | ||
| The aim of the present study was to explore the relationship between emotional intelligence and transformational leadership. In this regard emotional intelligence assessed by a questionnaire and transformat-ional leadership style measured by the multifactor leadership questionnaire of 33 managers of a manufacturing company, their subordinates provided ratings of their transformational leadership. The obtained results were indicative of a strong relationship between two variables under study (r = .76, p<.01). Analyses of multiple regressions in stepwise method revealed that between the 5 key component of emotional intelligence, 3 components (empathy, self-awareness and motivation) were able to explore .78 deviations of transformational leadership. | ||
| کلیدواژه‌ها [English] | ||
| Emotional intelligence, Emotional Intelligence Models, Emotional Intelligence Test, Multifactor Leadership Questionnaire, Transformational Leadership | ||
|
آمار تعداد مشاهده مقاله: 2,899 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 6,938 |
||
سامانه مدیریت نشریات علمی. قدرت گرفته از سیناوب