تعداد نشریات | 161 |
تعداد شمارهها | 6,532 |
تعداد مقالات | 70,501 |
تعداد مشاهده مقاله | 124,095,599 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 97,201,984 |
تبیین مؤلفههای رهبر معنوی با استفاده از سیستمهای عصبی فازی انطباق پذیر | ||
مجله علمی "مدیریت فرهنگ سازمانی" | ||
مقاله 5، دوره 11، شماره 3، مهر 1392، صفحه 95-120 اصل مقاله (352.76 K) | ||
نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
شناسه دیجیتال (DOI): 10.22059/jomc.2013.36083 | ||
نویسندگان | ||
سیدمهدی الوانی1؛ غلامرضا معمارزاده طهران2؛ حسین کاظمی* 3 | ||
1استاد مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد قزوین | ||
2دانشیار مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامیt واحد علوم و تحقیقات تهران | ||
3استادیار مدیریت دولتی، دانشگاه ولیعصر(عج) رفسنجان | ||
چکیده | ||
در دهة اخیر، با ورود معنویت به تحقیقات سازمان و مدیریت، رهبری معنوی نیز توجه زیادی را به خود جلب کرده است. در این مطالعه، با رویکردی توسعهای و با بهرهگیری از مبانی نظری و نظرهای خبرگان، مؤلفههای رهبر معنوی استخراج و به روش شبکههای عصبی فازی انطباقپذیر مدلسازی شد. سپس، آثار آنها بر اثربخشی رهبری بررسی شد. دادههای تجربی مؤلفههای رهبر معنوی و اثربخشی رهبری، که از تعدادی از دستگاههای دولتی جمعآوری و تحلیل شد، نشان میدهد ویژگیهای خودآگاهی، انساندوستی، تقوا، هوش معنوی و توانمندسازی کارکنان و همچنین، وجود سطوح پایینتری از ویژگیهای آرمانسازی، مدلسازی نقش و رفتار منصفانه میتواند اثربخشی رهبری را ارتقا دهد. مشارکتدهی شهروندان، تنها، در برخی وضعیتها سازوکار مناسبی برای ارتقای اثربخشی رهبری است. | ||
کلیدواژهها | ||
اثربخشی رهبری؛ رهبری معنوی؛ سیستمهای عصبی فازی انطباق پذیر | ||
عنوان مقاله [English] | ||
Exploring the Traits and Behaviors of Spiritual Leaders by Using Adaptive Neural-Fuzzy Systems | ||
نویسندگان [English] | ||
Seyed Mahdi Alvani1؛ Gholam Reza Memarzadeh Tehran2؛ Hossein Kazemi3 | ||
1Professor in Public Administration, Qazvin Branch, Islamic Azad University, Qazvin, Iran | ||
2Associate Professor in Public Administration, Science and Research Branch, Islamic Azad University, Tehran, Iran | ||
3Assistant Prof. in Public Administration, Vali-e-asr University, Rafsanjani, Iran | ||
چکیده [English] | ||
In last decade, with the entry of spirituality in organizational and management research, Spirituality leadership, also, has attracted a considerable amount of attention. In this study, with a developmental approach and after using experts' opinions and literature for identifying leaders' spiritual traits and behaviors, we aim to model them using adaptive neural-fuzzy inference systems. Empirical data collected from some public agencies show that leader's self-awareness, altruism, virtue, spiritual intelligence and employee empowerment, and a lower level of visioning, role modeling and fairness behavior, can increase leadership effectiveness. Citizen participation, only in particular situations, can be a proper instrument for gaining leadership effectiveness. | ||
کلیدواژهها [English] | ||
Adaptive neural-fuzzy systems, Leadership effectiveness, Spiritual leader, Spiritual leadership | ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 2,709 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 1,420 |