تعداد نشریات | 161 |
تعداد شمارهها | 6,573 |
تعداد مقالات | 71,037 |
تعداد مشاهده مقاله | 125,517,337 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 98,777,765 |
موانع و چالشهای تحقق مدیریت یکپارچه گردشگری در کلان شهر مشهد | ||
نشریه گردشگری شهری | ||
مقاله 3، دوره 4، شماره 2، مرداد 1396، صفحه 47-60 اصل مقاله (1.15 M) | ||
نوع مقاله: علمی - پژوهشی مستقل | ||
شناسه دیجیتال (DOI): 10.22059/jut.2017.200835.179 | ||
نویسندگان | ||
فرهاد عزیزپور1؛ فرح فتحی زاده* 2 | ||
1عضو هیات علمی دانشگاه خوارزمی | ||
2مرکز پژوهش های شورای شهر | ||
چکیده | ||
در یک مقصد گردشگری، ذینفعان و ذینفوذان مختلف با وابستگیهای متقابل وجود دارند که گاهاً با یکدیگر همکاری نمیکنند و اغلب دیدگاههایشان در مورد توسعه بسیار متفاوت است. البته، این تفاوت نگاهها، در برخی مواقع که بستر نقد سیاست ها را بدنبال داشته باشد زمینه توسعه مقصد گردشگری را فراهم می نماید. اما، در اغلب موارد موانع و چالشهایی را برای آن بوجود می اورد. از اینرو، نقش مدیریت مقصد گردشگری در راستای همکاری بین سازمانهای متولی گردشگری برای ایجاد بسترهای لازم بهمنظور توسعه پایدار گردشگری برجسته میگردد. لذا پژوهش حاضر سعی دارد با بررسی چالشها و واکاوی موانع تحقق مدیریت یکپارچه گردشگری مشهد این موضوع را از منظر همکاری سازمانی مورد مداقه قرار دهد. در این مطالعه از روششناسی کیفی و برای جمعآوری دادهها از تکنیک مصاحبه عمیق نیمه ساختاریافته استفاده شده است. جامعه هدف، کلیه مدیران و کارشناسان ارشد سازمانهای متولی گردشگری شهر مشهد در سال 1394 هستند که از بین آنها 15 نفر در پژوهش مشارکت داشتند. نتایج حاکی است عمدهترین عوامل تأثیرگذار بر عدم همکاری بین سازمانهای متولی گردشگری در شهر مشهد عدم مدیریت یکپارچه در گردشگری، ضعف نگرش سیستمی، ضعف ساختار حقوقی، ضعف نظام برنامهریزی، و ضعف نظام سیاستگذاری است که چالشهایی از جمله عدم شفافیت در وظایف قانونی دستگاهی، برخورد سلیقهای، کمبود منابع، فقدان نیروی انسانی متخصص، همکاری غیر رسمی و مقطعی، ضعف تقسیم کار، ضعف در توزیع و تخصیص بهینه منابع و عدم توانمندی مدیران را به دنبال داشته است. | ||
کلیدواژهها | ||
مدیریت یکپارچه؛ مقصد گردشگری؛ همکاری سازمانی؛ کلانشهر مشهد | ||
عنوان مقاله [English] | ||
Barriers and challenges to realizing integrated management of tourism in Mashhad metropolis | ||
چکیده [English] | ||
Destination management is a subject of growing importance as destinations compete to provide the highest quality of experience for visitors; and to manage the impacts of tourism on host communities and environments. To compete effectively, destinations have to deliver wonderful experiences and excellent value to visitors. The business of tourism is complex and fragmented and from the time that visitors arrive in the destination, until they leave, the quality of their experience is affected by many services and experiences, including a range of public and private services, community interactions, environment and hospitality. In a tourist destination there are usually various stakeholders with different goals that don't cooperate with one another and view the development from a completely different perspective. In this regard, the role of tourist destination management and cooperation between tourism organizations becomes important more than ever. Therefore, this study attempts to deal with the challenges of integrated management of tourism in Mashhad and scrutinize this issue from the perspective of organizational cooperation as this city blessed with a rich heritage and old world charm, and holds the promise of a unique travel experience. The target population are the top managers and experts of four major organizations include Astan Quds Razavi, cultural Heritage, Handicrafts and Tourism Organization of Khorasan Razavi, Mashhad Municipality and the government office of khorasan razavi and sample size were 15 people. This study applies qualitative case study methodology approach. Data are collected using semi-structured interview. The results showed that the main factors affecting the non-collaboration between related-tourism organizations in Mashhad city include: lack of a systematic approach, weak legal structure, poor planning, lack of integrated tourism management, and the weakness of the policy-making system. These factors have created challenges such as the lack of transparency in legal obligations; individual-based decision-making, resource shortages, lake of skilled professionals, informal and cross-sectional cooperation, weakness in division of labors, weakness in distribution and efficient allocation of resources and the lack of the managers' ability. These challenges lead to dissatisfaction of tourists, decrease of destination loyalty , lack of trust between organizations and lack of participation in tourism destination development. | ||
کلیدواژهها [English] | ||
integrated management, Tourist Destination, Organizational Collaboration, Mashhad Metropolis | ||
مراجع | ||
| ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 1,118 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 1,026 |