تعداد مقالات: 10

سخن سردبیر

صفحه 1-4

ارائة الگوی مطلوب حکمرانی فرهنگی در دانشگاه: کاربرد نظریة داده‏بنیاد

صفحه 149-162

فریبرز فتحی چگنی

ارائه الگوی دیده‌بانی منابع انسانی در جهت تعالی معماری سرمایه های انسانی با روش مدلسازی ساختاری تفسیری

صفحه 163-180

علی شریعت نژاد، سیده مریم موسوی‌زاده، رضوان منتی

ارزیابی ابعاد سواد هوش مصنوعی معلمان در نظام آموزش و پرورش کشور

صفحه 181-196

الهام راضی

وضعیت سنجی فرهنگ سازمانی نهادهای فرهنگی – تبلیغی

صفحه 197-212

جعفر رحمانی

مدل ساختاری نقش شایستگی اخلاقی در فضیلت سازمانی با میانجیگری فرهنگ دانشگاهی (مورد: کارکنان دانشگاه تهران)

صفحه 213-230

جواد پورکریمی، زهرا قموشی

گونه شناسی انتشار شایعه در سازمان تفریحی، فرهنگی و ورزشی شهرداری اصفهان

صفحه 231-243

محمد کریم‌زاده، مهرداد صادقی، رضا ابراهیم‌زاده دستجردی، علی رشیدپور

بررسی تأثیر مربیگری مدیریتی بر حفظ و نگه‌داشت کارکنان نسل زد با نقش تعدیل‌کنندگی برند کارفرمایی

صفحه 245-263

صمد رحیمی اقدم، محمود ابراهیم‌پور اقدم

مطالعة تجربی نقش مشوق‌های پولی بر رابطة کمیت و کیفیت ایده‌های کسب‌وکار جدید کارکنان

صفحه 265-282

فراز قدرتی زاده، احسان چیت‌‌ساز، رضا رستمی، عبدالحسین وهابی

بازنگری و ارتقای شیوه‌های مدیریتی حاکم بر سازمان‌ها و پروژه‌های عمرانی باهدف اجرایی موفق، بر پایه استانداردهای فرآیند مدیریت پروژه PMBOK

صفحه 283-298

علی خاکی